[导读]:值得注意的是,在前南方基金投资总监、总经理助理王宏远的带领下,前海开源开始试水股权激励和事业部制,吸引了业内众多知名投研人士,前海开源的规模也在迅速扩张。截至2015年末,规模已达到229.51亿元,位居第61名;而在2014年该基金总规模仅为25.33亿元,排名第70名。
而在一个月前的3月9日,基金业的老将杨德龙离开南方基金 ,确认已加盟前海开源基金,任职该公司执行总经理。据杨德龙本人介绍,他暂时入职在产品开发部,三个月后组建事业部,做事业部负责人,拟任首席经济学家兼联席投资总监。杨德龙是当下的网红,2006年7月毕业于北京大学光华管理学院金融系, 获经济学硕士学位,2003年7月毕业于清华大学机械工程系,获工学学士学位。2006年7月加入南方基金,2007年获得证券/基金从业资格,曾任南方基金首席策略分析师、南方小康ETF及联接基金基金经理。
短短一个月的时间,先后有两位大咖加盟加盟前海开源,可见该公司股权激励已经魅力无穷。
<<号外财经>>注意到,在4月初的采访中,杨德龙坦言,事业部确实能实现创业理想。“2015年,公募基金有303位基金经理奔私。为什么越是牛市,跳槽的优秀公募基金经理越多?这是因为公募基金的激励机制是基本工资加年终奖。在牛市里面即使规模发到一百亿、两百亿,也就是多拿一点年终奖,但是对于基金经理个人来说, ... 网页链接
