[导读]:近年来，大批公募基金优秀高管、投研人才“奔私投保”，公募基金俨然成为金融行业的“黄埔军校”。而为了留住人才，公募基金正积极进行股权激励改革，事业部制一时“走红”基金圈，中国网财经将在下一期为您解读，敬请关注。
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。公募基金人员更替是业内既敏感又热点的话题之一。近年来，公募基金离职人数逐年上涨。数据显示，截至12月15日，2015年共291位基金经理离职，创下新高，其中华润元大、浙商基金离职率最高，近乎“换血”。
与此同时，“小鲜肉”基金经理当道，任期不足1年的基金经理人数占总人数的三成以上，其中，规模较小、成立时间较短的基金公司“小鲜肉”基金经理人数最多，其中天治基金共有7位“小鲜肉”基金经理，在102家公募基金中占比最高。
除基金经理变动，基金高管变更也备受业内关注。据中国网财经记者不完全统计，2015年，包括董事长、总经理、督察长、副总经理等职位在内，共91位基金高管离职，其中副总经理离职人数最多，仅大成基金一家就有4起副总经理变更。
2015年共291位基金经理离职：华润元大“大换血” ... 网页链接